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Diagnóstico

Pruebas y test de eficiencia estructural.

Planificación

Propuesta de intervención organizativa alineada con objetivos estratégicos de la compañía.

In Situ

Con el servicio Interim, además, el consultor coordina junto con las personas seleccionadas de la compañía la implementación del proceso, con el objetivo de que asuman el conocimiento. Las intervenciones de desarrollo organizativo son y serán cada vez más frecuente en función de las necesarias adaptaciones del negocio a los entornos digitales.

Confianza

Todos los consultores que desarrollan programas de desarrollo organizativo están certificados como expertos por HRCI® y SHRM.

Transformación Organizacional

De modo paralelo al cambio cultural, en las compañías, se hace necesaria una revisión completa de los procesos, tareas y procedimientos utilizados, con el objetivo de adecuarlos al nuevo paradigma de la cadena de valor.

La adaptación organizativa constante a los escenarios cambiantes es la gran ventaja competitiva y estratégica, del futuro.